El Centro Especial de Empleo Ronda Asprodisis es una empresa de iniciativa social, comprometida con la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual y con el desarrollo social y económico de la Serranía de Ronda.

Creado en 2004 dentro de Asprodisis y constituido en 2014 como Sociedad Limitada Unipersonal, el CEE tiene carácter privado y sin ánimo de lucro, reinvirtiendo todos sus beneficios en mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad que forman parte de la entidad. Desde 2024, cuenta con la calificación oficial de Centro Especial de Empleo de Iniciativa Social (CEEIS).

Nuestro compromiso

Trabajamos desde un firme compromiso con las personas trabajadoras, desarrollando actuaciones orientadas a:

  • Mejorar el entorno social.
  • Favorecer la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.
  • Potenciar el desarrollo profesional y la integración laboral en condiciones de igualdad.

Unidad de Apoyo a la Actividad Profesional

El CEE cuenta con una Unidad de Apoyo a la Actividad Profesional, formada por un equipo multidisciplinar que presta servicios de ajuste personal y social en los ámbitos personal, social, familiar y laboral.

Desde una metodología centrada en la persona, cada trabajador dispone de un Plan Individual de Apoyos (PIA), que facilita su incorporación, adaptación y permanencia en el puesto de trabajo, ayudando a superar barreras y dificultades en el entorno laboral.

Unidades productivas

El Centro Especial de Empleo Ronda Asprodisis desarrolla su actividad a través de distintas unidades productivas, ofreciendo servicios de calidad y generando empleo inclusivo:

  • Cafetería Ícara, espacio abierto al público y referente de hostelería inclusiva.
  • Lavandería industrial, que presta servicio a empresas y entidades de la comarca.
  • Servicio de limpieza, en oficinas, comunidades y otros espacios.
  • Servicio de transporte, destinado a la Fundación Asprodisis, facilitando la movilidad de personas usuarias y profesionales en el desarrollo de los distintos servicios y recursos de la entidad.

Estas unidades permiten ofrecer oportunidades laborales reales, adaptadas y con apoyos, favoreciendo la inserción y el mantenimiento del empleo.

Coordinación y formación

El CEE desarrolla una labor coordinada con el resto de servicios de Fundación Asprodisis, especialmente con el Centro de Día Ocupacional, donde se realizan actividades prelaborales integradas en las diferentes unidades de negocio.

Asimismo, impulsa programas de formación y prácticas laborales en colaboración con organismos públicos y privados, favoreciendo itinerarios personalizados de inserción laboral.

DESARROLLO SOCIAL

Compartimos un compromiso con las personas que forman parte de la entidad, lo que impulsa la identificación e implantación de actuaciones orientadas a:

Contribuir a la mejora de su entorno social.

Fomentar la conciliación de la vida familiar y laboral.

Potenciar las aptitudes y capacidades de los trabajadores para facilitar su integración en condiciones de igualdad con el resto de la sociedad.

Para hacer realidad estos principios, hemos implementado una Unidad de Apoyo a los trabajadores y que abarcan distintas áreas: social, familiar, personal y laboral.

FORMACIÓN

Compartimos con el resto de servicios de Asprodisis una labor complementaria, en especial con Centro de Día Ocupacional, ya las personas que reciben apoyo en este centro desarrollan actividades pre laborales integradas en las diferentes unidades de negocio del CEE. Asimismo, se desarrollan programas formativosy prácticas para el empleo con organismos públicos y privados.